
~さとり世代に振り回されない、個性に合わせた若手育成メソッドとは~
「今からでも実践できる 新入社員研修の超マネジメント術!」を開催いたします。
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■若手人材の育成方法を従来と同じコンセプトで実施してしまっていませんか?
人材開発・教育・パフォーマンスに関する世界最大の会員組織「ATD」においても若手人材の育成は大きなテーマの一つであり、様々な研究、発表が行われています。近年では「リアルタイムフィードバック」による関係性の構築や、「脳科学」を活用した学習スタイルに注目が集まっています。
弊社では創業以来培ってきた若手人材育成のノウハウと、ATDから得た知見や研鑽を通じて、独自の「新入社員研修マネジメントメソッド」を構築しております。
ATD研究発表や、実際に研修を担当する講師による「現場の声」をご紹介するとともに、研修期間中に無料でお試し頂けるインタラクティブツールもご紹介いたします。
若手人材の育成に新たな”仕掛け・工夫”を加え、研修の効果UPにつながるようご支援ができれば幸いです。
※ATD:Association for Talent Development (旧称ASTD)
1944年に米国で設立された非営利団体。約100か国以上の国々に約40,000人以上の
会員を持つ、人材開発・組織開発に関する世界最大の会員制組織です。
【開催概要】
「今からでも実践できる 新入社員研修の超マネジメント術!」
開催日時: 2017年3月23日(木)
① 10時00分~12時00分(9時30分開場)
② 15時00分~17時00分(14時30分開場)
※同日2回の開催です。
会場: 株式会社IPイノベーションズ セミナールーム
東京都千代田区神田錦町1-7-3 錦町一丁目ビル3階
参加費: 無料
◆お申し込みはこちら。