


組織の一員として、主体的に業務を行ったり、後輩のサポートを行ったりするなど、組織が求める役割を把握し、そのために必要なスキルやマインドを醸成するコースをご用意しております。
組織が抱える悩みや目指す姿に合わせて研修のカスタマイズを行うことが可能です。
株式会社 IPイノベーションズ セールスコンサルティング部
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1-7-3 錦町一丁目ビル3階
TEL : 03-5577-8350/FAX : 03-5577-8351
e-mail:sales@ipii.co.jp
コース名 | 講習時間 | 内容 |
---|---|---|
SE(技術者)のための英文メール講座 ~若手社員編~ | 例)7時間×2日間 |
若手技術者向けの研修です。英文メールに必要な基礎を身につけることを目的としています。 |
SE(技術者)のための英語プレゼンテーション講座 ~若手社員編~ | 例)7時間×2日間 |
若手技術者向けの研修です。英語でのプレゼンテーションに必要な基礎的なフレーズやテクニックを身につけることを目的としています。 |
SE(技術者)のためのマーケティング講座 ~若手社員編~ | 例)7時間×1日間 |
若手技術者向けの研修です。基本的なマーケティングの知識を習得することを目的としています。 |
新たな価値創造をリードする技術者のための視野拡大研修 ~若手社員編~ | 例)7時間×2日間 |
若手社員向けの研修です。お客様や他者の視点を持ち、新しいサービスや発想ができるような手法や考え方を修得することを目的としています。 |
孫子の兵法に学ぶ技術者のためのネゴシエーション入門 ~若手社員編~ | 例)7時間×2日間 |
若手社員を対象とした研修です。短期的な交渉に勝つことよりも、互いがWin-Winの状態を作り出し、長期的に良い信頼関係を築けるようになることを目的としています。 |
技術者のためのコミュニケーション技法研修 ~若手社員編~ | 例)7時間×2日間 |
若手社員向けの研修です。コミュニケーションの基本から上級スキルまでを実習を通して、理解し修得することを目的としています。 |
技術者のための問題発見・解決技法 | 例)7時間×2日間 |
若手社員向けの研修です。問題を様々な角度から見ることができるような考え方や、アプローチの方法を修得することを目的としています。 |