ブログ
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イノベーションはインフォーマル学習から
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知識だけでなくスキルのトレーニングを
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実験的なオンラインカンファレンス(The L&D Conference)に関する続報
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デジタルトランスフォーメーションの前に行うべきこと
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実験的なオンラインカンファレンス
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テクノロジーを活用し、組織に成功をもたらす戦略を考える方法
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AIではなくIA(知能増幅:intelligence augmentation)について考えよう
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L&D(学習・人材開発)のエグゼクティブが夜眠れなくなるほどの問題とは?
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新たなテクノロジーへの過度の期待(shiny object syndrome)
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L&D(学習・人材開発)における試行の重要性